Δεν αποτελεί όμως το τέλος της διαδρομής, τονίζουν οι συντεχνίες και αναμένουν το συντομότερο δυνατό τη διευθέτηση του θέματος μέσω αύξησης του ποσοστού καταβολής, από το 50% σήμερα, εκεί όπου εφαρμόζεται ο θεσμός, με αναδρομική ισχύ από την 1η Ιανουαρίου του 2023.

Ζητούν επίσης χρονοδιάγραμμα μέχρι την επάνοδο στο 100%, επιδιώκουν την επέκταση της εφαρμογής της ΑΤΑ και επικαλούνται τη στάση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής υπέρ της επέκτασης των συλλογικών συμβάσεων και των διαπραγματεύσεων για επαρκή κατώτατο μισθό.

«Είναι επιβεβλημένη η προώθηση της ευρωπαϊκής πολιτικής για την ενίσχυση, επέκταση και εδραίωση των συλλογικών συμβάσεων, με στόχο την κάλυψη τουλάχιστον του 80% της αγοράς εργασίας», ανέφερε ο γενικός γραμματέας της ΣΕΚ, Ανδρέας Μάτσας.

Για τις συζητήσεις γύρω από την ΑΤΑ δεν θέλησε να τοποθετηθεί επί του παρόντος, σεβόμενος την επιθυμία του υπουργού Εργασίας, Γιάννου Παναγιώτου, να μην γίνονται δηλώσεις.

Αρκέστηκε μόνο να σχολιάσει πως ο θεσμός «δεν διασυνδέεται με την αύξηση του πληθωρισμού και τη μείωση της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων», φέροντας και το παράδειγμα του Λουξεμβούργου για να τεκμηριώσει τη συγκεκριμένη θέση.