Ως αναγνώριση του έργου και της προσφοράς όλων των εργαζομένων, η εταιρεία προέβη στις ακόλουθες ενέργειες: 
 
1.    Χορήγηση άμεσα έκτακτης παροχής του ποσού των 200€ για κάθε έναν από τους 1440 εργαζομένους με τη μορφή διατακτικών, συνολικού ύψους 288,000 €.
2.    Αύξηση από την Δευτέρα 28/11/2022, για όλους τους Εργαζόμενους:
α) του ποσοστού έκπτωσης για αγορές ειδών ευρείας κατανάλωσης από τα καταστήματα της, από 5% σε 7%. 
β) του ετήσιου ορίου αγορών από 6,000€ σε 7,000 € , ενώ για τρίτεκνους και πολύτεκνους εργαζομένους, καθώς και για τους εργαζόμενους γονείς με τέκνα με ειδικές ανάγκες, το ετήσιο όριο αυξάνεται από τις 7,000€ στις 8,000€.

H Σκλαβενίτης Κύπρου θα εξακολουθεί να παρέχει τα πιο κάτω:
1.    ΑΤΑ (αυτόματη τιμαριθμική αναπροσαρμογή),  που ανέρχεται στο ποσοστό του 2,70%, με βάση την υπογεγραμμένη σύμβαση του κάθε εργαζομένου. Η εφαρμογή της ΑΤΑ δεν είναι υποχρεωτική ή Νομική δέσμευση, αλλά μια επιπρόσθετη παροχή από την Εταιρεία. 
2.    Ομαδικό πρόγραμμα Ασφάλισης Ζωής & Υγείας για όλο το προσωπικό.
 
Επιπρόσθετες παροχές προς τους εργαζομένους:
 
1.    Χορήγηση δωροεπιταγών σε όλους τους εργαζομένους της επιχείρησης κατά την διάρκεια των Χριστουγέννων (100 €) και του Πάσχα (50 €), ισχύουν αναλογικά και για τους εργαζόμενους μερικής απασχόλησης.
2.    Επίδομα Γέννας 100 €, για όλους τους εργαζόμενους.
 
Αξίζει, επίσης, να επισημανθεί ότι όλες οι ανωτέρω παροχές και επιδόματα ισχύουν για όλους τους εργαζόμενους της εταιρείας.